В омском «Мостовике» объяснили, почему так долго выплачивают остаток долга по зарплате. «мостовик» отдает долги. работники предприятия получают заработанные деньги - «происшествия Владимир Куприянов, министр труда и социального развития Омской области

За последние две недели бывшим работникам НПО «Мостовик» вернули более 60% долга по зарплате - 415 миллионов рублей. Министр труда Владимир Куприянов на официальном портале «Омская губерния» отчитывается: задача, поставленная главой региона, продолжает выполняться. Напомним, что врио губернатора Александр Бурков велел полностью рассчитать мостостроителей до Нового Года.

Иван Киселёв, заместитель исполнительного директора ООО НПО «Мостовик»:

На следующей неделе Минтруд проведёт совещание, на котором рабочая группа скоординирует свои дальнейшие действия по «выбиванию» денег для мостостроителей.

В конце октября бывшие работники «Мостовика» начали согласовывать митинг, чтобы привлечь внимание к своим не выплаченным с 2014 года зарплатам. Организаторов срочно позвал к себе врио губернатора Александр Бурков. Приглашение на эту встречу получил и конкурсный управляющий «Мостовика» Михаил Котов. Беседа состоялась 27 октября. Бурков велел Котову изменить порядок возвращения долгов - сначала рассчитываться с персоналом, а потом уже с деловыми партнёрами. После этого сотрудникам «Мостовика» начали перечислять деньги. Но от идеи митинга они не отреклись. Решили провести его в том случае, если честно заработанное отдадут им не в полном объёме.

Он посоветовал конкурсному управляющему убедить кредиторов направить всю сумму на погашение долгов.

(function(w, d, n, s, t) { w[n] = w[n] || ; w[n].push(function() { Ya.Direct.insertInto(144554, "yandex_ad_article_in", { stat_id: 5, ad_format: "direct", font_size: 0.8, font_family: "tahoma", type: "vertical", limit: 1, title_font_size: 1, links_underline: false, site_bg_color: "FFFFFF", title_color: "000000", url_color: "000000", text_color: "000000", hover_color: "000000", sitelinks_color: "000000", no_sitelinks: false }); }); t = d.getElementsByTagName("script"); s = d.createElement("script"); s.src = "//an.yandex.ru/system/context.js"; s.type = "text/javascript"; s.async = true; t.parentNode.insertBefore(s, t); })(window, document, "yandex_context_callbacks");

Врио губернатора Александр Бурков сегодня разбирался в очередной трудной ситуации, на этот раз связанной с просроченной задолженностью по зарплате 1769 бывшим работникам НПО «Мостовик», два года находящегося в процедуре конкурсного управления.

Финансовые проблемы, в том числе просроченная задолженность по оплате труда, стали возникать ещё в 2013 году. На сегодня объём задолженности по оплате труда перед 1769 работниками Омской области составляет 663 млн рублей, большая часть которых возникла ещё до введения конкурсного управления. Главу региона Александра Буркова в первую очередь интересовало, как и когда будут погашены долги предприятия перед людьми, что этому препятствует.

Как выяснилось, 20 октября состоялись очередные торги по распродаже имущества компании. Продажа большого лота превысила начальную стоимость в 2 раза и составила 746 млн рублей. Деньги на предприятие ещё не поступили. Однако большая часть имущества – залоговая, так что на часть этой суммы заявляют свои права держатели залога. Оставшийся объём средств должен уйти на уплату налогов, долги по которым превышают более миллиарда рублей, в том числе четверть миллиона – это просроченные отчисления в пенсионный фонд. На вопрос представителям конкурсного управляющего и предприятия, на какую сумму оценивается оставшаяся конкурсная масса, выяснилось, что не более 500-800 млн рублей. Даже при реализации остатков все долги перед государством и работниками выплатить не смогут.

Бурков считает, что нужно правильно расставить приоритеты. «Для нас защита интересов трудового коллектива первоочередная. Оставлять людей без честно заработанных денег нельзя. Мы не должны ущемлять интересы человека труда», – подчеркнул глава региона.

Врио губернатора посоветовал конкурсному управляющему решить этот вопрос с кредиторами, убедить их направить всю сумму на погашение долгов коллективу предприятия, а также обратиться в Арбитражный суд для изменения порядка очерёдности выплат в пользу работников «Мостовика». Министерству труда и социального развития поручено отслеживать соблюдение графика погашения задолженности по зарплате, первые выплаты которой после совещания должны быть произведены не позднее следующей недели. «Ведите реестр с представителями трудового коллектива – что и когда выплачено», – распорядился Александр Бурков.

Бывшие работники НПО «Мостовик», который прослыл гигантом в строительной сфере, получают деньги, заработанные во время трудовой деятельности в этой организации.

Стоит напомнить, что чуть более двух лет назад – 2 июня 2015 года – «Мостовик» объявлен банкротом, с инициативой банкротства предприятия выступил его создатель и руководитель Олег Шишов. Как отмечает «АиФ» , до 2014 года «Мостовик» - это одна из самых крупных российских компаний, которая занималась возведением транспортных и гидротехнических сооружений не только в стране, но и за рубежом. По состоянию на 2013 год численность «Мостовика» составляло около 27 тысяч человек.

Печальный исход компании во многом связан с безответственной деятельностью руководства, считают эксперты. К некоторым критериям здесь они относят: огромный офис компании в Москве; высокие заработные платы менеджеров в сравнении с зарплатами простых рабочих; почти полная закрытость информации от СМИ.

При этом, функционирование строительного гиганта во многом похоже на деятельность пирамиды – тендерные конкурсы по всей России, получение авансов, которыми «латались дыры» по ранее начатым стройкам. Конечным результатом такой «эффективной» работы стало скандальное банкротство компании, а вслед за этим и уголовное дело, возбужденного против Шишова за уклонение от уплаты налогов, а также мошенничество в особо крупном размере. Кстати, Олег Шишов признан виновным и получил реальный срок – четыре года в колонии общего режима.

О «наследстве», которое осталось после банкротства «Мостовика», рассказывает назначенный судом уже 3-й арбитражный управляющий Михаил Котов.

По словам Котова, кредиторская задолженность составляла порядка 80 миллиардов рублей, при этом производство вообще не осуществлялось. Активы, которые все же остались у «Мостовика», находились в жалком состоянии и были разбросаны по разным регионам, количество сотрудников составляло чуть более 9 тыс человек, задолженность по зарплате (на конец 2014 года) стремилась к миллиарду. В то время в судах против «Мостовика» были начаты сотни процессов.

Бывшая империя крупнейшей строительной компании начала привлекать некоторых чиновников и предпринимателей, репутация которых вызывает сомнения. Так, можно вспомнить, некий «ЭкоТрансСервис», за которым по версии некоторых СМИ мог, предположительно, стоять сын главы омского Заксобрания Петр Варнавский, учившийся вместе с руководителем этой фирмы Константином Дахно, и попытку получить контроль над омским полигоном твердых бытовых отходов в Надеждино.

Также Котов рассказал о том, какая значительная работа проведена для того, чтобы выплатить работникам долги по заработной плате, а также удовлетворить интересы кредиторов.

В первую очередь, по словам арбитражного управляющего, проведена инвентаризация и оценка всех активов, а это производственные мощности, различная техника. Не удалось избежать сокращения численности работников, при этом оно проведено со всеми требованиями трудового законодательства. В-третьих, проводятся мероприятия по взысканию просроченной дебиторской задолженности. «Всего с января 2015 года инициировано более ста судебных процессов, взыскано порядка 470 млн дебиторской задолженности», - сказал Котов.

По состоянию на 1 октября 2017 года продано имущество «Мостовика» на сумму 845 млн рублей (проведены торги по 231 лоту).

Михаил Котов: «Мы старались реализовывать эти активы по максимально возможной стоимости. По большинству проданных с торгов имущественных лотов нам удалось добиться существенного увеличения фактических цен реализации по сравнению с первоначальными. По многим позициям речь идет о двукратном и трехкратном росте фактических цен продажи активов. Таких результатов удается добиться главным образом благодаря организации прозрачной системы открытых аукционных торгов».

Выплата задолженности по заработной плате стоит на первом месте, куда идут все денежные средства, которые получены либо от продажи имущества, либо от взыскания дебиторской задолженности. Всего на конец сентября работники НПО «Мостовик» получили 2,2 млрд рублей. Эти меры, по мнению Котова, помогли предотвратить социальный взрыв в Омске, а также способствовали сохранению некоторой части коллектива.

В заключение Котов отмечает, что работа в данном направлении на сегодняшний день не закончена, она продолжается, и главная цель арбитражного управляющего – вернуть заработанные деньги всем, кто их еще не получил. Сегодня к продаже готовы еще несколько активов НПО «Мостовик», в числе которых, например, Завод металлоконструкций, а также завод ЖБИ.

Ведущая российская строительная компания НПО «Мостовик» в июне 2015 года была объявлена банкротом. До 2014 года компания являлась одной из крупнейших компаний занимающихся возведением транспортных и гидротехнических объектов. Строительство велось в нескольких регионах страны и за границей. Число работников в 2013 году составило 27 тысяч человек. Процедуру банкротства «Мостовика» в 2014 году инициировал руководитель Олег Шишов.

К такому повороту событий, по экспертному мнению, привели безответственные поступки руководства. Например: офис фирмы находящийся в центре столицы, огромные заработные платы менеджера по сравнению с небольшими зарплатами рабочего персонала, полная изолированность от СМИ.

Деятельность компании, как считают сегодня аналитики, велась по принципу пирамиды. По всей стране выигрывались тендеры, фирма получала огромные авансы, которыми компенсировались недостатки средств в ранее начатых стройках. Все это привело к банкротству компании и обвинениям в уклонении от уплаты налогов и мошенничестве в особо крупном размере ее руководителя, который получил 4 года колонии общего режима, сообщает редакция издания «Аргументы и факты» .

Сейчас судом назначен арбитражный управляющий Михаил Котов, сменивший на этом посту двоих своих предшественников. Кредитная задолженность «Мостовика» составила около 80 миллиардов рублей. Деятельность по производству не велась, а действующие активы НПО «Мостовик» разбросаны в различных регионах, просрочки по зарплате приближались к 1 миллиарду, штат составлял в более 9 тысяч человек.

Ко всему добавляются сотни судебных процессов и огромный интерес, проявляемый некоторыми государственными служащими и представителями бизнеса к ценным остаткам компании. К примеру, у всех на слуху скандальная история с попыткой компании «ЭкоТрансСервис» взять под свой контроль омский полигон ТБО «Надеждинский». По сообщениям СМИ, предположительно, за вышеназванной компанией мог стоять Петр Варнавский, сын главы заксобрания Омской области.

Вопросы о зарплатой и кредитной задолженности решаются, сообщил Михаил Котов.

Сначала, была проведена полная инвентаризация и оценка оставшихся активов. Под опись попала вся техника, во всех регионах. Также, по причине отсутствия производства, необходимо было сократить большую часть персонала. В судебном порядке ведется взыскание дебиторской задолженности. Мы стали инициаторами более 100 судов, с января 2015 года, с помощью которых, удалось выручить 470 миллионов рублей. Помимо этого постоянно ведутся торги имущества компании. Продан 231 лот, выручка составила 845 миллионов рублей.

По большинству проданных с торгов имущественных лотов конкурсному управляющему удалось добиться существенного увеличения фактических цен реализации, в сравнении с первоначальными. По многим позициям речь идет о двукратном и трехкратном росте фактических цен продажи активов. Таких результатов удается добиться главным образом благодаря прозрачной системы открытых аукционных торгов. Все вырученные средства направляются сначала на выплату долгов по заработной плате. С января 2015 года по сентябрь 2017 года было выплачено 2,2 миллиарда рублей. Удалось сохранить часть трудового коллектива предприятия.

Хотел бы отметить, что работа по реализации имущества НПО «Мостовик» еще далеко не закончена и мы сделаем все необходимое для того, чтобы вернуть положенные всем тем, кто их еще не получил. В данный момент мы проводим работу по подготовке к продаже таких ключевых активов, как Завод металлоконструкций и Завод ЖБИ,

Подчеркнул Михаил Котов.

НПО «Мостовик» было одной из ведущих строительных компаний страны. И многие эксперты были удивлены, когда узнали о том, что она разоряется.

До 2014 года «Мостовик» - компания, которая возводила транспортные, гидротехнические и другие объекты в разных регионах страны и за рубежом. К тому моменту численность ее персонала составляла 27 тысяч человек. Казалось, что все идет идеально. Но в 2014 году создателем и руководителем компании Олегом Шишовым была инициирована процедура банкротства. 2 июня 2015 года «Мостовик» был объявлен банкротом.

Неправильная тактика

По мнению ряда экспертов, к такому печальному исходу компания пришла из-за ряда неверно принятых руководством строительного гиганта шагов. У компании был слишком дорогой офис в самом центре Москвы, зарплаты менеджеров существенно превышали заработные платы сотрудников предприятия. Кроме того, компания была полностью информационно закрыта от СМИ.

Сегодня аналитики сравнивают деятельность НПО «Мостовик» с пирамидой. Тендеры выигрывались по всей стране, были взяты авансы, которыми закрывались финансовые дыры в ранее начавшихся стройках и объектах. Именно это, считают эксперты, стало причиной последующего банкротства компании. Руководитель НПО Олег Шишов был признан виновным в уклонении от уплаты налогов и мошенничестве в особо крупном размере. За это ему присудили 4 года колонии общего режима.

Сегодня компанией управляет уже третий арбитражный управляющий, назначенный судом, Михаил Котов . Ему, как отмечают аналитики, досталось тяжелое наследие. Задолженность перед кредиторами составляла около 80 млрд рублей, производственная деятельность фактически не осуществлялась. Оставшиеся активы НПО «Мостовик» находились в плачевном состоянии, были разбросаны по различным регионам РФ, численность штатных сотрудников превышала 9 тыс. человек, просроченная задолженность по заработной плате по состоянию на конец 2014 года приближалась к 1 млрд рублей. В отношении «Мостовика» в производстве находились сотни судебных процессов.